Spill ramasse 650 000 £ de graines pour son application de thérapie en milieu de travail basée sur les messages
Spill, la startup basée à Londres qui propose une application de thérapie basée sur les messages pour aider à améliorer le bien-être en milieu de travail, a récolté 650 000 £ d’investissement de démarrage. Le tour est soutenu par Passion Capital, Seedcamp et un certain nombre d’investisseurs providentiels, dont le fondateur de Made.com Julian Callede et le co-fondateur d’Urban Jack Tang.
Fondé il y a un peu plus d’un an par Calvin Benton et Gavin Dhesi, Spill vise à réduire les obstacles associés à l’accès aux services de santé mentale et de bien-être, ce qui laisse généralement aux Britanniques deux choix : faire face à de longs temps d’attente par l’entremise du National Health Service ou payer pour des séances de thérapie privée coûteuses. Au lieu de cela, Spill est conçu comme une application de style consommateur qui donne accès à des thérapeutes qualifiés par messagerie texte et qui est payée par les employeurs.
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“En ce moment, si quelqu’un traverse une période difficile, il a le choix entre une liste d’attente d’un mois du NHS pour consulter un conseiller ou une séance de psychothérapie privée d’une valeur supérieure à 60 livres sterling “, me dit Dhesi de Spill, ” tous deux sont livrés avec le bagage d’un engagement rigide et la question du stigma. Nous voulons rendre une autre voie possible ; disponible quand vous en avez besoin, gratuite au point d’utilisation, et accessible plutôt qu’intimidante”.
Les conseillers de l’application Spill sont enregistrés auprès de la BACP (British Association for Counselling and Psychotherapy) “ou équivalent” et communiquent par communication thérapeutique écrite anonyme. La startup travaille avec des employeurs, des lieux de travail ou des universités pour mettre son application à la disposition des employés, des individus et des étudiants gratuitement et à titre d’avantage professionnel ou étudiant. Hargreaves Landsown, Rightmove et Monzo Bank comptent parmi ses clients.
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Nos clients d’affaires typiques sont des organisations progressistes de toutes tailles, des petites entreprises en démarrage avec seulement dix employés aux plus grandes entreprises à croissance rapide “, ajoute Dhesi, ” Les utilisateurs typiques sont ceux qui font face aux problèmes quotidiens de la vie et qui pensent souvent que leurs problèmes sont ” trop petits ” pour parler à un professionnel. En fait, 84 p. 100 des utilisateurs actuels de Spill n’ont jamais eu accès à des services d’orientation ou de counselling en santé mentale auparavant.
Mais la thérapie textuelle peut-elle vraiment être efficace ? Je suggère à Dhesi que la transmission basée sur le message peut sembler un peu comme la thérapie de la parole d’une personne pauvre. Naturellement, le cofondateur de Spill repousse les limites : “Si le conseil en face à face pouvait être facilement accessible à tous ceux qui en ont besoin, nous n’aurions pas besoin d’exister”, dit-il, “En travaillant par texte, plutôt que par la méthode traditionnelle du face à face, nous espérons pouvoir atteindre beaucoup plus de personnes”.
Sur l’application Spill, vous commencez par répondre à quelques questions sur qui vous êtes. Cela inclut des choses comme “Qui sont les personnes les plus importantes dans votre vie” et “Quelle est l’importance du travail pour vous ? Ensuite, Spill vous mettra en contact avec le thérapeute de Spill que vous aurez désigné : “Vous pourrez leur envoyer un message quand vous voudrez, et ils vous répondront avec du soutien, des conseils et des exercices,” explique le co-fondateur de Spill.
Entre-temps, Déversement indique que l’application offre également des avantages aux conseillers et aux professionnels qui veulent avoir un plus grand impact sur un plus grand nombre de personnes. La mère du cofondateur Benton est conseillère et son père est psychologue clinicien, ce qui permet sans doute à l’équipe d’avoir une expérience directe du ” côté offre ” de la solution Spill.
Dhesi ajoute : “Pour les entreprises, nos principaux concurrents directs sont les PAE (programmes d’aide aux employés) classiques. Il s’agit souvent de lignes téléphoniques très peu utilisées et conçues pour aider les personnes ayant de graves problèmes de santé mentale. Le déversement, d’autre part, est une mesure plus préventive visant à servir les problèmes quotidiens de la vie”.